В июне IPSC провел первое онлайн исследование, направленное на выявление степени удовлетворенности работой у работников одной из крупнейших отечественных компаний.

Онлайн опросы (Online Polls) являются одним из видов открытых опросов (Open access poll). Они проводятся в Интернете, где участники заполняют бланк опроса, размещенный на сайте.

В настоящее время онлайн опросы широко применяются в социологических и маркетинговых исследованиях. В отличие от традиционных форм опросов результаты онлайн опросов считаются валидными при наличии репрезентативной выборки пользователей по исследуемому вопросу. Наличие правильно подобранной темы, обоснованной выборки и четкой научной методологии делает онлайн опросы одним из практичных способов быстрой добычи доступной и качественной информации.
Еще одним преимущество онлайн опросов является то, что, в отличие от традиционных методов опросов, респонденты бывают более открытыми и искренними при выражении собственного мнения.

Проведенной онлайн исследование является первым шагом в инициативе, которая в дальнейшем будет использоваться в IPSC  и дополнит имеющиеся уже в наличии исследовательские ресурсы. Мы рады сообщить, что уже находится в последней стадии обработки авторский метод выявления степени удовлетворенности работой при помощи онлайн опроса,  который даст возможность пользоваться данной услугой многим коммерческим организациям по вполне доступным ценам.